《金融时报》周日报道说，BT集团首席执行官Alison Kirkby表示，人工智能的进步可能会加剧BT公司的大规模失踪。 柯比在报纸上宣布，BT计划在本世纪末裁员40,000个工作岗位，并削减成本，“尚未完全反映人工智能的潜力”。 《泰晤士报》援引他的话说：“基于我们从人工智能中学到的知识……BT可能有机会在本世纪末之前进行更多的衡量。” 英国最大的宽带和移动服务提供商在2023年表示，到2030年最终将有55,000名员工（包括合同工）。 《金融时报》指出，柯克比（Kirkbee）一年前取代了詹森（Jansen）担任首席执行官，他还为未来的英国电信基础设施网络的业务可能轮换开放式开放rach奠定了基础。 他说，没有以公司的共享价格显示OpenReach的费用，如果我继续，BT将“考虑选项”。 在对路透社的电子邮件回复中，BT表示，该公司没有积极考虑开放式公路的分裂，也没有对Kirkby对《金融时报》的采访发表评论。 BT上个月表示，对宽带纤维的强劲需求和节省超过9亿英镑的成本有助于支持年度收益并提高现金流量。 OpenReach的弹性已关闭公司和消费者领域的收入和收入 - 传统语音服务继续拒绝，手机销售也拒绝。 金融的官方帐户 24小时PI广播卷轴金融和视频信息，并扫描QR码以供更多粉丝遵循（Sinafinance）《金融时报》周日报道说，BTU首席执行官艾莉森·柯比（Alison Kirkby）表示，前进的人工智能可能加剧英国
